Przejdź do treści

Ebook Wynagrodzenia 2019 – zmiany w rozliczaniu i wypłacie — Praca zbiorowa

19,99 zł
Darmowa dostawa
erli.pl Zobacz w sklepie

Opis

  • Wynagrodzenia 2019 – zmiany w rozliczaniu i wypłacieSzczegółyAutor: Praca zbiorowaWydawnictwo: InforEAN: 9788381374729ISBN: 978-83-8137-472-9Rok wydania: 2019Język: polskiLiczba stron: 82Formaty plików: PDFRozmiar pliku: PDF: 11,8 MBZabezpieczenie: Znak wodny (watermark)"Ustalenie wysokości wynagrodzenia oraz innych świadczeń pracowniczych, a także sporządzenie listy płac często sprawiają kłopoty służbom kadrowo-płacowym. Wynagrodzenie pracownika może składać się z wielu elementów. Najczęściej spotykanym systemem jest wypłata wynagrodzenia zasadniczego oraz ewentualnych dodatków.
  • W książce szczegółowo objaśniono kwestie związane z obliczaniem wynagrodzenia za okresy nieobecności, takie jak urlopy wypoczynkowe, okolicznościowe itp. Omówiono także zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę. Wyjaśniono też, jak sporządzać listy płac – nie tylko w dla pracowników, lecz także zleceniobiorców. Najtrudniejsze kwestie zostały przedstawione na przykładach.
  • Szczególną uwagę zwrócono na nowe regulacje w zakresie wynagrodzeń pracowniczych, które obowiązują od 1 stycznia 2019 r.
  • Publikacja zawiera m.in.:
  • przykładowe wzory list płac dla pracowników,
  • przykładowe wzory rozliczeń wynagrodzenia z umowy zlecenia,
  • wykaz dokumentów niezbędnych do sporządzenia listy płac,
  • instrukcję obliczania wynagrodzenia za część miesiąca w przypadku korzystania ze zwolnienia lekarskiego lub nieobecności innej niż choroba,
  • instrukcję obliczania wynagrodzenia za czas nieobecności w pracy (m.in. urlopy, przestój) – różne warianty (wynagrodzenie stałe, zmienne, wieloskładnikowe),
  • instrukcję ustalania podstawy wymiaru wynagrodzenia chorobowego, gdy składniki wynagrodzenia przysługują za okres miesięczny, kwartalny i roczny,
  • instrukcję obliczania wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej oraz za czas dyżuru,
  • zasady obliczania różnego rodzaju odpraw i odszkodowań ze stosunku pracy,
  • zasady obliczania ekwiwalentów za urlop wypoczynkowy,
  • tabelaryczne zestawienie kwot wolnych od potrąceń w 2019 r. dla pracownika zatrudnionego na pełny etat oraz w niepełnym wymiarze czasu pracy.
  • "