Ebook Nowa rzeczywistość. Jak zmieniają się organizacje i oczekiwania pracowników — Joanna Liksza

Opis

Nowa rzeczywistość. Jak zmieniają się organizacje i oczekiwania pracownikówSzczegółyAutor: Joanna LikszaWydawnictwo: Wolters KluwerEAN: 9788382467406ISBN: 978-83-8246-740-6ISBN wydania papierowego: 978-83-8246-382-8Rok wydania: 2021Język: polskiLiczba stron: 148Formaty plików: PDFRozmiar pliku: PDF: 5,5 MBZabezpieczenie: Znak wodny (watermark)Słowa kluczowe: HR i Kadry, Organizacja pracy zespołuW publikacji opisano, jak przygotować organizację do nowego modelu pracy po zmianach spowodowanych epidemią COVID-19.

Autorzy, w oparciu o najnowsze badania, raporty i własne doświadczenia wskazują, jak – w związku z rozpowszechnieniem pracy zdalnej – zmieniły się oczekiwania pracowników i jak do tych zmian przygotowują się pracodawcy.

Dzięki lekturze książki można dowiedzieć się m.in.:jak zmienić organizację pracy i przygotować się do nowej rzeczywistości;

jak zorganizować pracę i powierzchnię biurową w modelu hybrydowym;

w jaki sposób wzmocnić liderów i motywować pracowników;

jak kierować „wirtualnymi” zespołami;

jak zwiększyć kompetencje technologiczne pracowników.

Ciekawym uzupełnieniem książki są wyniki i wnioski z badania Trendy 2021 pokazujące, jak pandemia wpłynęła na ofertę świadczeń pozapłacowych.

Autorami książki są słuchacze podyplomowych studiów Compensation & Benefits na Uczelni Łazarskiego, którzy w swojej praktyce zawodowej specjalizują się w różnorodnych aspektach ZZL.

Publikacja przeznaczona jest dla przedsiębiorców, menedżerów oraz pracowników działów personalnych oraz kadrowo-płacowych. Będzie pomocna również studentom kierunków związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, zarządzaniem organizacją i przedsiębiorstwem oraz słuchaczom MBA.