Ebook Instrumenty zarządzania jako odpowiedź na uwarunkowania zewnętrzne otoczenia organizacji

Opis

Instrumenty zarządzania jako odpowiedź na uwarunkowania zewnętrzne otoczenia organizacjiSzczegółyRedakcja: Katarzyna SzymańskaWydawnictwo: Wydawnictwo Naukowe E BookEAN: 9788366800939ISBN: 978-83-66800-93-9ISBN wydania papierowego: 978-83-66800-74-8Rok wydania: 2021Wydanie: 1Język: polskiLiczba stron: 277Formaty plików: PDFRozmiar pliku: PDF: 6,4 MBZabezpieczenie: Znak wodny (watermark)Słowa kluczowe: zarządzanie, organizacje, metody ilościowe, przedsiębiorstwo, zasoby ludzkie, metody i techniki zarządzania, technologia informatyczna, praca hybrydowa, praca zdalna, rozkład czasu pracyKsiążka prezentuje wnioski płynące z rozważań na temat zmieniających się warunków funkcjonowania organizacji. Zmiany, z którymi na przestrzeni ostatnich lat mierzą się organizacje, zachodzą z coraz większą dynamiką i w sposób często trudny do przewidzenia. Skutkuje to potrzebą analizy otoczenia zewnętrznego z bardzo szerokiej perspektywy, nierzadko zastosowania nieoczywistych rozwiązań, szybkości reagowania i elastyczności w zarządzaniu. Proponowane zestawienie łączy wątki, które w dyskusjach nad podjętą tematyką pojawiały się najczęściej. Obecnie do szczególnych wyzwań zarządzania można zaliczyć konieczność wpisania działalności przedsiębiorstw w ramy koncepcji zrównoważonego rozwoju i nieoczekiwane zmiany w podejściu do zarządzania, wymuszone pandemią Covid-19. Popularyzacja pracy zdalnej wywołała potrzebę adaptowania nowoczesnych rozwiązań informatycznych w wielu aspektach działania przedsiębiorstwa.

Pozycja zawiera elementy wiedzy z zakresu współczesnych koncepcji i technik zarządzania –zarządzania pracą zdalną, zarządzania zasobami ludzkimi, możliwości stosowania koncepcji, takich jak Lean Management czy Compliance Management, korzyści płynących ze stosowania metod ilościowych w zarządzaniu i efektów rozwoju technologii informatycznych.