Ebook Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych — Mirosław Włodarczyk
Opis
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznychSzczegółyAutor: Mirosław Włodarczyk, Monika Lewandowicz-Machnikowska, Iwona Sierocka, Krszysztof Walczak, Krzysztof Wojciech Baran, Kamil Antonów, Dominika Dörre-KolasaWydawnictwo: Wolters KluwerEAN: 9788382864731ISBN: 978-83-8286-473-1ISBN wydania papierowego: 978-83-8286-229-4Rok wydania: 2022Język: polskiLiczba stron: 984Formaty plików: PDFRozmiar pliku: PDF: 8,7 MBZabezpieczenie: Znak wodny (watermark)Słowa kluczowe: praca, Fundusz Ubezpieczeń SpołecznychNagroda w konkursie Komitetu Nauk o Pracy i Polityce Społecznej Polskiej Akademii Nauk na najlepszą publikację naukową z obszaru pracy, polityki społecznej i zarządzania zasobami ludzkimi w kategorii podręczników akademickich. Podręcznik stanowi kompleksowy obraz dwóch dyscyplin prawa związanych z zatrudnieniem. Omówiono w nim w przystępny sposób wszystkie istotne instytucje i zagadnienia prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych.
Publikacja składa się z pięciu zasadniczych działów: – części ogólnej prawa pracy, – indywidualnego prawa pracy, – zbiorowego prawa zatrudnienia, – procesowego prawa pracy, – prawa ubezpieczeń społecznych. W 4. wydaniu podręcznika uwzględniono zmiany w prawie pracy i ubezpieczeń społecznych dokonane w ciągu ostatnich lat. Odnoszą się one w szczególności do ochrony rodzicielstwa oraz danych osobowych kandydatów i pracowników. Ponadto omówiono zmiany w prawie pracy związane z pandemią COVID-19 oraz dostosowaniem polskiego porządku prawnego do regulacji unijnych. W niezbędnym zakresie uaktualniono także orzecznictwo i literaturę przedmiotu.
Przedstawione zostały również projektowane zmian w prawie pracy dotyczące: – praca zdalna, – ochrona sygnalistów, – równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów, – kontrola trzeźwości i kontrola na obecność innych środków działających podobnie do alkoholu. Szczególną uwagę autorzy poświęcili funkcjonowaniu praktyki, stąd liczne odwołania do judykatury, w tym Sądu Najwyższego. Książka jest zatem nie tylko użytecznym narzędziem w uniwersyteckim procesie dydaktycznym, lecz także cennym źródłem wiedzy dla praktyków działających w stosunkach pracy, zwłaszcza pracodawców, związkowców oraz funkcjonariuszy wymiaru sprawiedliwości.